Nieuwe opzegtermijnen tijdens de eerste 6 maanden van een arbeidsovereenkomst - vanaf 1 mei 2018
11/04/2018
Sinds 1 januari 2014 zijn er uniforme opzegtermijnen voor arbeiders en bedienden. Als alternatief voor de dan afgeschafte proefperiode gelden vanaf 1 mei 2018 aangepaste opzegtermijnen in de eerste zes maanden van een arbeidsovereenkomst. U leest er hier meer over.
